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EB-1A杰出人才绿卡,到底要多“杰出” ?
美国,成功案例
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因为该项目的申请条件并没有想象中困难,加凯每年都有数十名优秀人才的移民申请EB-1A并获批准,其中并没有一个是诺贝尔获奖者。

 

EB-1A杰出人才移民的适用范围非常广泛,只要你是某个领域里突出的人才,你就可以提交杰出人才申请。我们做过的成功案例中,有医生、画家、教育家、也有工程师、厨师、广告设计师、摄影师、电影导演等各式各样的人才。

案例分析

加凯成功案例

 
 

 

 

案例一:

 

C先生,工程方面研究者。C先生在路面工程方面有深厚造诣,近年来发表学术论文60多篇,出版专著3部,获国家发明专利7项。曾获部省级科技进步奖特等奖2项,一等奖3项,二、三等奖8多项,还获得过国家级别的奖项。多次参加过相关行业的学术论坛并进行演讲,是一个非常优秀的研究型学者。

 

C先生2019年递交申请,3月收到美国移民局接收函;在加凯团队认真负责的态度、专业的把握投入及优秀的文案能力和客户的积极配合下,4月份经历过一次补件,6月获得美国移民局EB-1A的正式核准通知。之后,C先生的申请将进入到NVC,等待广领馆的体检和面签通知。

 

 

案例二:

 

Q先生,46岁,现为某互联网直播平台的董事。Q先生在互联网方面有深厚造诣,本人还担任多家相关的专业协会理事,曾在多个网站和专业刊物上发表过专业论文,其个人和企业还获得过全国性奖项,并领导公司在领域内取得了一定的社会影响力。 

 

加凯团队始终持有认真负责的态度,拥有专业的把握投入及优秀的文案能力,尽一切努力挖掘关键性材料及证据,在经过一次补件后最终以条理清晰的文件突出了Q先生的杰出性,征服了移民官,通过申请,成功获批美国EB-1A签证!所以,也再次说明,寻找专业的团队是申请人获得移民官获批通过的关键。

 

 

案例三:

 

Z先生是一名画家,在艺术方面有深厚造诣,目前在国内某知名美术学院担任教授。出于对家庭生活和子女教育的未来发展规划,Z先生决定办理美国移民。

 

加凯拥有专业的美国团队,仔细了解了Z先生的经历、荣誉以及需求。Z先生曾经获得过中国国家级的美术奖项,同时他的画作被国内国家级的机构如博物馆、美术馆等收藏,其艺术成就也曾被国内知名媒体宣传报道。加凯律师评估认为,这些成就能够满足美国EB-1A杰出人才移民的要求。

 

在Z先生的配合下,加凯律师及其专业团队用2个月时间准备好申请材料,并在2018年年8月初递交美国移民局。不过,律师在8月下旬收到了移民局的补件通知,原来,负责审核这起申请的审核官对艺术领域并不太了解,尤其是中国的艺术。

 

律师在仔细分析后,再次与Z先生沟通讨论,进一步补充材料。在补件中,律师帮助移民官了解中国的艺术现状,着重强调Z先生在其艺术领域里的影响力和知名度,并准备了充分的相关证据,在2018年10月中旬再次递交移民局,这些详实有力的材料,帮助Z先生的EB-1A申请在数天后快速获得了美国移民局的批准。

申请结果

申请人只须满足以下10条中的3条即可提出EB-1A 申请。不过申请人必须提交可支持其申请的证明文件。

 

1. 荣获奖项:曾获得全国性或国际性奖项;

2. 学术研究:发表过学术论文,出版书籍,文章发布;

3. 重大贡献:拥有领域内独创、原创性成果,或贡献;

4. 评委资格:曾担任评委,评审,评论,鉴定的经历;

5. 协会认可:拥有一定专业准入门槛的协会,会员资格;

6. 领导地位:担任组织或团体的主要领导或重要职位;

7. 媒体报道:全国或国际性媒体报纸,刊物,电视,网络,或其他媒体报道的经历;

8. 同行高薪:高于行业平均水准收入;

9. 作品展览:艺术展览,作品发布,创作展示,或其他等相关经历;

10. 商业价值:票房收入,影片销售,或创作商业价值。

EB-1A杰出人才这一绿卡种类适用于任何领域当中小部分处于最杰出行列的从业人士。在某种程度来讲,EB-1A办理方便快捷、成本低,其中包括了艺术,科学,商业,教育,体育五大领域,适用人群非常广泛,基本所有的职业都可以涵盖在这五项之内。

 

而且,符合这10项要求中的3项并非难事,有几项其实也有一定关联性。

 

如申请人符合第1项,获得了某专业领域的重要奖项(该奖项须是该领域具有权威性的、国内或国际的才可获移民官青睐);申请人必须是奖项的获奖者,如果是团体奖项授予给单位的,通常不被移民局认可。一般情况下,这样重要的奖项也会对获奖人有一定媒体报道(第7项)。这样,申请人一下子就满足了2项。

 

如申请人有专利、知识产权或著作权等,投入应用后因此对该细分领域的发展创造出一定贡献的,第3项(原创性贡献)就可符合。通常这类创造或技术领域有所成就的申请人也可能符合第1项(奖项)、第5项(协会成员)或第7项(媒体报道)。如申请人是该领域的优秀企业家(第6项),其公司对行业有原创性的贡献,那申请人也可能符合第3项。

 

类似的关联性还有很多,因此某专业协会会长、发表过专业著作的学者、屡获奖项的年轻设计师、某担任过多项国际赛事裁判的专业人士……等等都是可以的。但是需要和专业的机构进行充分沟通,对于奖项、创造力、行业贡献等各个要求的判定须专业“定义”,并非“想当然”就能符合移民官的审核标准。

 

这一切,都需系统的调研、整理、有针对的类比、充分的证据,从而提交符合法律条款和移民官判断的申请文件。

 

综上所述,EB-1A其实并非大家所想的那么高不可攀,关键在于专业团队对申请人职业背景亮点的挖掘。